Отчет об исполнении плана за 2015 год

Необходимы Flash Player и браузер с поддержкой Javascript.

УТВЕРЖДАЮ
Директор ГБСУСОН
«Балахоновский ПНИ»
Э.Я.Келеметов

Отчет об исполнении плана мероприятий
по предупреждению и противодействию коррупции в
ГБСУСОН «Балахоновский психоневрологический интернат» за 2015 г.

№	Содержание мероприятий	Срок исполнения	Ответственный исполнитель	Результат
I. Меры, направленные на совершенствование Функционирования учреждения
1	Создание комиссии по противодействию коррупции в интернате	20.02.2015г.	Эсеналиев М.М.	Приказом по ГБСУСОН «Балахоновский ПНИ» утверждена комиссия по предупреждению коррупционных проявлений, комиссия по урегулированию конфликта интереса, назначены ответственные лица.
2	Взаимодействие учреждения с органами местного самоуправления, правоохранительными органами, учреждениями и другими организациями в сфере противодействия коррупции	По необходимости	Директор Э.Я. Келеметов Юрисконсульт Г.В. Щелкина	Осуществляется взаимодействие с комиссией по противодействию коррупции с администрацией муниципального образования Балахоновский с/с, учреждениями социального обслуживания населения, с правоохранительными органами
3	Обеспечивать техническое сопровождение и актуализацию размещаемой информации в разделе «Противодействие коррупции» на официальном Интернет-сайте учреждения В том числе связанной с размещением государственных заказов, а также условий оказания услуг социального обслуживания	постоянно	Эсеналиев М.М., Диколенко Н.И., Олейникова Н.Н., Орлова О.Н.	Информация размещается по мере поступления. На данный момент размещены следующие материалы: план мероприятий по противодействию коррупции, памятка, протоколы заседаний комиссии по противодействию коррупции, кодекс о профессиональной этики, Положение о выявлении и урегулировании конфликта интересов. Материал обновляется.
4	Осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью учреждения целевым использованием бюджетных средств в соответствии с утвержденными бюджетными ассигнованиями и лимитами бюджетных обязательств	постоянно	Гл. бухгалтер О.Н. Орлова	Ежегодно проводится ревизия имеющегося в учреждении имущества, эффективность его использования, списание пришедшего в негодность имущества, осуществляется контроль за реализацией бюджетных средств согласно требованиям законодательства.
5	Проведение экспертизы организационно-распорядительных документов учреждения на коррупциогенность. Подготовка аналитической информации по результатам проведения мероприятий по противодействию коррупции.	по необходимости, но не реже одного раза в полугодии	Юрисконсульт Г.В. Щелкина	Систематически проводится должностной контроль организационно-распорядительных документов учреждения юрисконсультом интерната. Локальные акты приведены в соответствие с действующим законодательством в области противодействия коррупции. Проводится отслеживание изменений в законодательных документах в области противодействию коррупции
6	Ведение учета и контроля исполнения документов для исключения проявления коррупционных рисков при рассмотрении обращений граждан и организаций и принятие мер по повышению результативности и эффективности работы с указанными обращениями	ежеквартально	Комиссия по противодействию коррупции	Учет и регистрация поступивших письменных обращений осуществляет комиссия по противодействию коррупции. В 2015году в обращениях граждан и организаций, сигналов о коррупции в ГБСУСОН «Балахоновский психоневрологический интернат» зафиксировано не было.
7	Анализировать и использовать опыт других учреждений, органов исполнительной власти, министерств и ведомств по вопросам противодействия коррупции в учреждении. Развивать системы электронного взаимодействия интерната и Министерством труда и социальной защиты населения С.К., а также с гражданами и организациями при оказании государственных услуг социального обслуживания	постоянно	Юрисконсульт Г.В. Щелкина Диколенко Н.И., Олейникова Н.Н.,	На общих собраниях работников учреждения регулярно анализируется, обсуждается и используется опыт других учреждений, органов исполнительной власти, министерств и ведомств по вопросам противодействия коррупции. На сайте учреждения имеется подраздел «Обратная связь для взаимодействия интерната и Министерством труда и социальной защиты населения С.К., а также с гражданами и организациями при оказании государственных услуг социального обслуживания
II. Меры, направленные на повышение профессионального уровня кадров и правовое просвещение
8	Проводить ознакомление работников под роспись с содержанием законодательных актов в части наступления ответственности за нарушение антикоррупционного законодательства Совершенствование программы обучения в области противодействия коррупции в рамках образовательных программ и курсов повышения квалификации сотрудников	постоянно	Юрисконсульт Г.В. Щелкина Инспектор по кадрам Л.В. Барсукова	В соответствие со ст. 6 Федерального закона от 25.06.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» в целях профилактики коррупции путем формирования у работников нетерпимости к коррупционному поведению все работников ГБСУСОН «Балахоновский ПНИ» ознакомлены под роспись с правовыми актами в части наступления уголовной и административной и дисциплинарной ответственности за нарушение антикоррупционного законодательства
9	Проведение с работниками Учреждения разъяснительной работы о недопущении поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки. Уточнение реестра должностей, несущих коррупционные риски	постоянно	Инспектор по кадрам Л.В. Барсукова Комиссия по противодействию коррупции	Работники Балахоновского ПНИ ознакомлены с нормативными и иными документами в области противодействия коррупции, локальными актами и приказами С вновь принятыми работниками проводятся занятия на ознакомление Кодекса этики работников в ГБСУСОН «Балахоновский ПНИ»
10	Формирование в коллективе Учреждения обстановки нетерпимости к фактам взяточничества, проявления корыстных интересов в ущерб интересам работы	постоянно	Директор Э.Я. Келеметов Юрисконсульт Г.В. Щелкина	В течении года регулярно проводились профилактические беседы с работниками учреждения о необходимости соблюдения ограничений и запретов предусмотренных законодательством
11	Обеспечение соблюдений положений Кодекса этики и служебного поведения работников органов управления социальной защиты населения и учреждений социального обслуживания Совершенствование методики выявления профилактики конфликта интересов, коррупционных рисков и проведения служебных расследований данной направленности	постоянно	Комиссия по противодействию коррупции	На общем собрании коллектива учреждения разработаны и утверждены приказами локальные акты: Кодекс профессиональной этики работников ГБСУСН «Балахоновский ПНИ»; «Стандарты и процедуры направленные на обеспечение добросовестной работы и поведения работников ГБСУСОН «Балахоновский психоневрологический интернат» Комиссией по противодействию коррупции осуществляется систематический контроль за соблюдением работниками ограничений, запретов и обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции. Расследований в данной направленности среди работников ГБСУСОН «Балахоновский ПНИ» в 2015 году не проводились в связи с отсутствия оснований для их проведения.
12	Разработка инструктивно-методических рекомендаций по организации антикоррупционной работы в Учреждении и размещение их на официальном Интернет-сайте и информационных стендах в холе Учреждения	по необходимости	Юрисконсульт Г.В. Щелкина делопроизводитель Ю.Г.Ольшунова	Проводится отслеживание изменений в законодательных документах в области противодействию коррупции. Во всех отделениях на стендах размещены памятки по антикоррупционной тематике. Информация на сайте размещается по мере поступления.
III. Меры, направленные на выявление случаев коррупционных проявлений
13	Проводить анализ нарушений работниками Учреждения правил внутреннего трудового распорядка, положений Кодекса этики и служебного поведения социального работника.	ежемесячно	Специалист по охране труда М.Н. Шульгин Специалист по соц. работе Н.Н. Оленникова	Расследований нарушений в данной направленности среди работников ГБСУСОН «Балахоновский ПНИ» в 2015году не проводились в связи с отсутствия оснований для их проведения.
14	Совершенствование функционирования «почты доверия» интерната с целью получения сигналов о коррупции.	постоянно	Комиссия по противодействию коррупции	Информация о функционировании и режиме работы "почты доверия" доводится до сведения граждан на сайте учреждения.
15	В случае выявления в ходе работы деяний коррупционной направленности со стороны работников Учреждения проводить служебные проверки, по результатам которых материалы при необходимости направлять в правоохранительные органы.	по необходимости	Директор Э.Я. Келеметов Юрисконсульт Г.В. Щелкина	Проверки в порядке предусмотренном нормативно правовыми актами РФ соблюдения государственными гражданскими служащими исполнения запрета с получением подарка, ответственности за получение незаконного вознаграждения от юридических и физических лиц среди работников ГБСУСОН «Балахоновский ПНИ» в 2015 году не проводились в связи с отсутствия оснований для их проведения.